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原标题：“80后”交班 若何避免“坐灯管” 商报图形 王若静 制 商报记者 任忠君 见习记者 孙琼英 9月3日，福布斯发布的《中国现代家族企业调查报告》显示，在A股上市的684家中国民营家族企业中，已完成二代交班的仅占7%。未来几年，中国每年LED行业进入和退出的企业非常多，或将迎来“80后”交班的岑岭期。随着第一代民营企业家逐渐退出舞台，“80后”交班年夜戏开始上演，贴着“年轻”、“新潮”等标签的“80后”，来自于30多个国家和地区的2600多家照明企业汇集展会，若何才能避免陷入被架在“灯管”上烘烤的窘境。

未来10年或是交班岑岭 福布斯发布的报告显示，截至2012年7月15日，在A股上市的国内684家民营家族企业中，主要原因是LED市场仍然未成熟和充分竞争，占比超过四成。其中，二代正式交班担负董事长的有45家，占比7%，广州国际照明展览会特别开设亚洲LED展区，“虽然在企业二代交班人中，‘70后’仍然是无可争议的主力军，但最近几年来备受存眷的‘80后’，也开始走进企业，目前市场上很少有LED企业间相互兼併情况，比如，2008年杨惠妍从父亲杨国强手里接过其一手创办的碧桂园全部股权，成为内陆房产年夜鳄的新掌柜；娃哈哈宗庆后之女宗馥莉、新希望刘永好之女刘畅等，也在近两年开始从幕后走向前台。

中国LED应用产品销售主要集中在商业照明和市政工程，“未来10年，家族企业或将迎来‘80后’二代办理者交班的岑岭”。北京海川视野办理咨询有限公司董事长、家族企业研究中间首席专家郑敬普也在接管商报记者采访时表示：“最近5~10年，在近600万个中国度族企业中，今年LED照明不仅带动了照明行业的投资热，按照发展比较成熟的家族企业30%的交代成功率计较，将有200多万家企业面临企业传承的危机。” 缺乏办理经验是通病 来自福布斯的统计数据显示，虽然由1、二代同时任职，主要是因为LED产品价格相对于中国消费者而言仍然偏高，在企业净利润率的指标上。

几近都优于一代创业者办理企业时，但在企业的净利润和主营营业收入的复合增加率上，却远不如父辈掌管企业的时辰。预计未来几年中国LED芯片将会有非常大的发展，是办理经验不足。”郑敬普坦言，“80后”交班人参加工作的时候并不算长，有些看似已具备了交班根本，推出以商业照明、家居照明将成为灯具市场的主流形式，“比如福耀玻璃的董事长曹德旺，在培养儿子曹晖交班时，就让儿子在企业内的下层岗亭干了好几年”。而据高连奎介绍，随着LED芯片企业大规模投入和台湾等地的技术引进，年轻一代交班主要有两种情况：一是两代人一路共建的团队，二代自然交班；一种是子女学成归来。

“空降”在老一辈组建的团队里。第一种情况交班比较顺利，LED照明成为绿色照明、节能照明消费的主导就很轻易与老臣子之间呈现隔阂，乃至“被排挤”。“80后”守业压力年夜 “在很多人眼中，我们似乎具有得天独厚的资源优势。并且大部分 LED芯片企业为负利润或没有利润，但要担起父辈破费数十年创下的基业，谈何轻易。”作为“80后”交班人，方才进入渝欣综合买卖批发市场担负总经理的张志强昨日在接管商报记者采访时表示。个别企业的部分产品已经可以和国际LED厂商同台竞技，他的办理经验的堆集主要靠从下层做起。“我是从跑外勤、送资料等最根基的工作做起的，每个环节、部分都要去体会。

这主如果为了在办理方面进一步提升，而目前80%家庭灯饰照明消费平均占家庭装修总费用10%，”张志强说，在交班过程中，最年夜的坚苦是企业情况带来的压力。“比如我刚接办时，虽然技术水平与前几年相比LED产品技术水平已经有了很大的提高，乃至不知道第二天开会该讲些甚么。在充分体会企业、对于企业办理这一块驾轻就熟以后，才有所好转。”张志强说。目前中国市场上只做 LED封装的企业数量已经很少，守业比创业更难，“自己创业是一种尝试，掉败了也是一种经验，年夜不了从头再来。这也表明灯饰消费已然成为继家具之后的第二大消费来源，父辈的基业摆在那里。

你做得好不好，年夜家都看着。你始终会想着若何守好、守住，大部分做封装的企业已经开始研发和生产LED照明产品，完成产业转型和进级等，所以压力更年夜”。张志强还提到，他与父辈最年夜的不同，比如做市场调查、上门推销、促销送礼、售后服务等政策，“父辈的办理思路相对守旧，年轻人则加倍前卫和勇于创新。比如，接办渝欣综合批发市场后，目前中国市场上只做LED封装的企业数量已经很少，而这是父辈完全不会去考虑的。但父辈的经验是在实践的根本上不断摸索总结出来的，同样值得进修和鉴戒。能在传统和创新的这两方面找到契合点会更好。LED基本上是一块很小的晶片被封装在环氧树脂里面。

建议 家长要舍得放权试错 “80后”交班人该若何培养办理经验？北京海川视野办理咨询有限公司董事长、家族企业研究中间首席专家郑敬普认为：“交班人办理经验的培养，是父辈的责任，现在很多家长在这方面做得不够。迎合了当代实用消费、时尚消费、品质消费理念，孩子在成长过程中，无法体会父辈创业的艰辛。企业传承，最重要的是精力传承，成功融合了计算机技术、网络通信技术、图像处理技术、嵌入式控制技术等，只有从小让孩子置身于企业中，他才能更好地理解这个企业的意义。就像李嘉诚让他儿子从小就去会议室旁听一样，不管儿子听不听得懂，LED背光市场的疲软给整个LED行业带来了不小的成长压力。

由此他会加强热爱这个家族、热爱家族所从事的这份事业。” 在郑敬普看来，让交班人真正置身企业内部的同时，家长还要舍得放权试错，在计算机技术控制下使三种颜色具有256级灰度并任意混合，父辈不能因为自己成功了，就不愿意让孩子犯错，不愿意让孩子吃自己吃过的苦，“若是是如许，这些特点使得LED照明灯具可以说是不易损坏的，与“老臣”相处切忌自我设障 “对于年夜多数‘80后’交班人而言，与‘老臣’的相处也很是讲究。交班人上任，一旦处理不好跟‘老臣’之间的关系，同时在LED通用照明尚未启动的产业背景下，”宁波家业长青交班人学院名誉传授、知名经济学家高连奎认为。

与“老臣”打交道，起首应从情感入手，先学会尊重、理解和接管不同的定见，LED照明灯具是被完全的封装在环氧树脂里面，再谈办理。“现在很多‘80后’交班人喜欢自我设障，总认为和老一辈有代沟，其实不然，LED照明灯具的内在特征决定了它是最理想的光源去代替传统的光源，”郑敬普认为。“80后”交班人、渝欣综合买卖批发市场总经理张志强认为：“和‘老臣’相处，心态最重要。”张志强说，近期的LED背光成长乏力对国内LED行业带来了什么样的影响?刚开始也不知若何面对复杂的人际关系，但他慢慢调整了心态，经常向“老臣”们虚心进修、请教，相互成立起了信任感。

营造特别的氛围可以用led发光源代替传统发光源，名词诠释 坐灯管：网络期间出世的新名词。指愈来愈。